1. методы поиска и вербовки информаторов

1.1. Вводные положения

1.2. Выявление кандидата

1.3. разработка кандидата

1.4. Тактика оценки кандидата

1.5. Проведение вербовки

1.6. обхождение с завербованным

2. методы целенаправленного воздействия на человека

3. способы получения и оценки информации

4. обеспечение безопасности разведывательной работы

5. методы обеспечения результативного общения

6. тайники

7. Как пить не пьянея

Специальные навыки Методы поиска и вербовки информаторов Разработка кандидата

врач.
     (Б) представление о чертах характера, средства воздействия, некие
возможности сближения  (общность,  новые  лекарства,  лучшее  лечение,
связи   с   модными   врачами   и   целителями,   путь   для   "тихой"
нейтрализации.
     18. Места жительства (сейчас,  в прошлом,  причины смены, живет
ли там где прописан,  а  если  нет  -  то  где,  мотивы  этого,  места
временного обитания (друзья, родственники, снимаемые квартиры).
     (А) личные  документы,   учетные   карточки,   паспортный   стол,
контактеры, сам, АТС (по номеру телефоны), отслеживание.
     (Б) средства  воздействия  (локальный  террор),   учет   в   игре
(появление возле),  возможности для сближения (выгул собак),  учет при
нейтрализации (тип нападения), поиск при необходимости.
     19. Бытовые условия и их оценка (количество комнат, метраж, тип
квартиры,  сколько человек живет (по документам  и  фактически),  кому
принадлежит,  как  досталась,  обстановка  и удобства,  престижность и
обжитость района).
     (А) учетные   карточки   жилотделов,  домовые  книги,  контактеры
(соседи, знакомые,  работники коммунальных служб и сервиса, дети) сам,
аналогия (стандартность квартир), засланный визитер.
     (Б) понимание отдельных черт характера (обстановка)  и  мотиваций
(расположение),  помощь  в  проникании  в  помещение  с разными целями
(изъять или подложить  что-либо,  установить  "жучки",  нейтрализовать
человека).
     20. Наличие дачи (район, участок, тип строения, соседи, куплена
или  построена,  на  какие  средства,  кто и когда пользуется,  у кого
ключи, как добираются).
     (А) отдел регистрации, контактеры, сам, отслеживание.
     (Б) учет в  игре,  облегчение  контроля,  повод  для  знакомства,
вариант нейтрализации.
     21. Материальные  условия   (зарплата,   наследство,   побочные
источники дохода,  сколько и когда получает,  сколько и кому должен, у
кого обычно берет в долг).
     (А) расчетный отдел, контактеры, сам, отслеживание.
     (Б) понимание  возможных  мотиваций  (добывание  денег,   желание
скрыть реалии и контакты), средство для воздействия на объект (шантаж,
подкуп).
     22. Обладание   автомашиной   (тип,  номер,  место  регистрации
(город),  на кого оформлена,  кто и как водит,  кто пользуется,  когда
куплена,  сколько  заплачено,  откуда  деньги,  есть  ли  трудности  с

1 - 2 - 3 - 4 - 5 - 6 - 7 - 8 - 9 - 10